Отзывы о компании Кредит Европа Банк

Отрицательные стороныСоглашусь, что отношение конечно в этой компании к сотрудникам скотское, постоянно приходилось перерабатывать, в !8:00 дня уйти домой , после тяжелого рабочего дня, без обеда ко всему прочему, это было всего лишь мечтой. За время работы в компани я уходил(ла) домой вовремя только три раза. Я конечно труголик, люблю работать, но работать 5 дней в неделю с 9 до 21 даже у меня здоровья не хватило. Работаешь за пятерых, пашешь как лошадь. И попробуй только что-нибудь сказадь своему непосредственному руководителю по поводу ежедневных переработок после конца рабочего дня. Ответ один: "Ненравится-увольняйся!"Положительные сторонынет

Положительные стороныУстроилась в банк в отдел телемаркетинга. Месяц должно было быть обучение. 4 дня тренинги сотальное время сидеть с "бывалыми" сотрудниками и слушать как они общаются с клиентами. ОТсидела за вот таким вот слушанием 2 недели. По истечении этих двух недель мне объяснили, что тренингов пока не предвидится, как только что-то будет известно мы вам позвоним. Две недели от них ни слуху, ни духу. Я естественно на всякий случай насала искать себе новую работу. В итоге нашла. Приехала, в КЕБ расторгать договор и получить свои честнозаработанные. Мне ответили, что договор мой не действителен так, как формы договоров они сейчас переделывают и до выплаты нужно подождать. Я ждала 2 МЕСЯЦА. В итоге решила позвонить сама, на что мой начальник мне ответил: "почему банк вам должен что-то выплачивать? Вы что-то для него сделали?" Оплата была у меня почасовая, так что за 2 недели получилось более 10000 руб. Которые, я наверно не дождусь((((Отрицательные сторонынет

Отрицательные стороныВсё врёмя врут!!!!!!Зарплату не выплачивают по два месяца!!! хотят,чтобы работали просто- за идею!
Директор слово не держит и по зарплате и по обязанностям.Девиз компании-обмани всех и вся.!!!Не фабрика, а полный лохотрон. Директор плётёт интриги,ссорит сотрудников друг с другом, те, кто ему наговаривает на -сотрудников такие люди у директора в почёте всегда. Девиз таких людей - подставь другого- и ты вне подозрений.
Не производится ОТК как надо ,много погрешностей по качеству мебели, жалоб от покупателей.
Работать в компании - себя не уважать.
Пожелание к руководству - пересмотрите принципы работы с людьми.Принцип кнута давно не действует.
Задумайтесь! Почему ваша компания в чёрном списке? Репутацию добросовестного партнёра-надо заслужитьПоложительные сторонынет

Отрицательные стороныработаю в КЕБе уже не первый год. Зп выплачивают регулярно. Карьерный рост - это реально. Есть конечно крысы в коллективе, но их меньшинство, и они все равно рано или поздно убегают. Безграмотный и не компетентные руководители тоже уже давано ушли. Так что в целом все очень даже не плохо. А не довольны только те кто ничего из себя не представляет, обучаться не желает, хочет ничего не делать и получать при этом большую з/п.Положительные сторонынет

Отрицательные стороныВы знаете я не работал на этой компании, но обязательно постараюсь туда устроится, потому что, когда я пришёл место менеджера было занято, и когда я узнал кем, а я работал с этими людми на другой мебельной фабрике, я ничего не рассказал им о том что, этих людей менеджеров, просто выгнали с предидущего места за их несостоятельность, они не откурыли не одного магазина ни в москве ни в регионе, езлили в командировки, и так же не заключали договоров, и на предидущих местах работы их уволили за тоже самое. Очень жалко что меня не взяли из за них, а как я понимаю, что эти девушки сделали обо мне плохой отзыв, но они себя проявили, и через месяц их выгнали, я рад за этих менеджеров!А я буду работать на Европе, и добьюсь больших результатов, у меня даже уже сейсач есть четыре региональных магазина, которые очень хотят работать с Европой.Положительные сторонынет

Отрицательные стороныположительная сторона компании: Место для проб и ошибок, можно косячить и ничего за это не будет. Косячят все отрицательная сторона компании: 1. Крайне некомпетентное руководство
2. Отсутствует обучение
3. Нарушается ТК РФ
4. Серая з/п
5. Потеря документов
6. Обман при приёме на аботуПоложительные сторонынет

Отрицательные стороныположительная сторона компании: Красиво рассказывают о работе на собеседовании отрицательная сторона компании: Не соблюдается ТК РФ.
Переработки не менее 50 часов в месяц.
Так эти переработки оплачиваются по стоимости нормального времени, а не по двойной стоимости, как положено по закону.
Больничный не оплачивается вовсе!
Сотрудников увольняют, если они зоболели и представили больничны лист.
Карьера - через постель.
Если Вы представитель контролирующих органов в свере трудоустройства, Вам будет много работы в этой организации!
А самое смешное, что компания слилась похоже в экономическом экстазе с контролирующими организациями Наши сотрудники обращались в прокуратуру с жалобами и никаких результатов!!!
НИКАКИХ!
Руководитель Ростовского представительства - Мустафа Джейлан.
Господа предприниматели, руководители и клиенты.
Никогда не сотрудничайте с этой организацией!!!
Потому, что компания кидающая сотрудников не может быть честной с партнерами и клиентами по определению.
Если есть сомнения - обратитесь к администрации данного сайта за моим e-mail готова подтвердить свои слова документально.Положительные сторонынет

Отрицательные стороныположительная сторона компании: Удобный график. отрицательная сторона компании: Отношение к сотрудникам - скотское!
ТК РФ - филькина грамота.
Увольняясь я не получил расчет. Банк должен мне 11300 руб по сей день!
Обращение в областную прокуратуру результатов не дало никаких.
Увоили по причине перелома руки и нахождения на больничном месяц.
Вообще не понимаю КАК можно было допустить на Российский рынок4 этих уродов.
Профессиональный рост в нашем банке гарантирован только симпатичным девушкам после поездки с руководством "по делам".
Есть примеры в лицах.
Также банк не позволяет уходить сотрудникам свободно.
Если руководитель узнает, что сотрудник собирается увольняться и знает куда он уходит, то ему не станет в лом позвонить на новую работу и облить грязью сотрудника.
Есть примеры в лицах
Не работайте в этой организации, если конечно вы не симпатичная девушка без комплексов, да и то... пока не надоест вашаш внешность руководству...Положительные сторонынет

Отрицательные стороныжесточайше нарушается ТК РФ, график не нормированный в феврале из 29 дней работала 26! Просила № месяца отпуск, так дали только неделю...когда после такого графика заболела на 1,5 недели меня решили уволить, т.к им нужны ломовые лошади... за полтора года работы в банке сменилось 5 начальств... Говорят что у них з/п хорошая. Да тебе ее считают за отработанные дни. Больничный не оплачивают....Выходит, вроде и з/п хорошая, а когда ее тратить? Переработок за месяц набирается более 100 часов. Работаешь с 10 до 21 приезжаешь домой в итоге 22.30 поел и спать...если начинаешь возмущаться, тебя увольняют, либо выживает начальство. Причем таких как я, знаю еще человек 7....Положительные сторонынет

КЕБ
Комментарии:Отрицательные стороны

1) неблагодарный труд! Банк - жмот. Оклад мизерный. Бонусы еще меньше. Каждый месяц планы все выше и выше)) а шансов выполнить поставленные планы - меньше и меньше.. Даже если вам повезло и вы выполнили свой индивидуальный план, то можете молиться, что бы банк в целом вышел на хотя бы 80%... А иначе вы ничего снова не получите)))
2) никакого карьерного роста! Забудьте)) даже повышение оклада вам не грозит))) все решает Москва , а до регионов нет ни какого дела.
3) если у вас возникли какие то проблемы на работе, и вы очень хотели бы их решить, то ничего не получится. Т.к ваш непосредственный руководитель - ниииииичего не решает)) а вышестоящему руководству на вас наплевать.
4) график работы - ужасный. 10/1, 7/1, 1/1...
И каждый месяц по разному... Вы будете работать так, как вам скажет ваш руководитель.
5) а в итоге, в один прекрасный момент, вам могут урезать зп на кругленькую сумму, не обосновав это ничем (максимум на словах и на пальцах). Положительные стороны

Заработная плата выплачивается своевременно

Группа FIBA была основана в 1987 году и сегодня осуществляет свою деятельность в Швейцарии, Голландии, Германии, России, Турции, Бельгии, Мальте, Румынии, Украине, ОАЭ и Китае.

Деятельность FIBA Группы представлена в финансовом (банки, лизинг, факторинг, страхование, управление активами) и нефинансовом секторах (авиация, розничная торговля, недвижимость, судоходное строительство и управление портом, школа иностранных языков).

Российское представительство FIBA Группы начало работу в Москве в 1994 году.

Основой успеха Группы FIBA является современный подход к организации рабочих процессов, использование передовых технологий и постоянное совершенствование системы взаимодействия с клиентом.

Главная ценность Группы — ее сотрудники. Прекрасно понимая прямую зависимость успеха компании, ее конкурентоспособности и возможности постоянного прогресса от уровня квалификации собственных специалистов, FIBA Группа  инвестирует средства в программы обучения, повышения профессионального уровня и интеллектуального развития персонала.

Компания тщательно контролирует процессы не только с помощью менеджмента и развитой системы внутреннего контроля, но и независимыми аудиторами, осуществляя свою деятельности, следуя принципам прозрачности и подотчетности в интересах акционеров, сотрудников, клиентов и поставщиков.
Комментарии:Отрицательные стороны

1) в трудовом договоре з/пл была указана меньше, чем обговаривалось на собеседовании
2) частичное несоблюдение ТК (отказывают в учебном отпуске, нет сокращенного предпраздничного рабочего дня,..)
3) отсутствие перспектив карьерного роста
4) постоянная текучка кадров
5) руководству наплевать на своих сотрудников Положительные стороны

нет задержек з/пл

Оформился 20.01.2011 на должность специалиста по продажам, проработал 6 месяцев получил должность старшего специалиста, показывал высокий результат и стремление к развитию, отправляли на платные тренинги, спустя 10 месяцев на позиции старшего специалиста, меня и моих коллег - повысили до должности Главного специалиста.

Да не спорю, было сложно, было тяжко, но я пришел в данную организацию зеленым и без опыта, меня всему научили и обучили и со мной работали превосходные руководители ( Рамазанов К. Джанаева Р.)

Разные были ситуации, но я всегда знал, что моя команда и мои руководители, всегда помогут - добрым советом и поддержат в трудную минуту.

Всем Вам желаю - смело идти работать в этот Банк и стремиться к саморазвитию и впитывать информацию и опыт, как говориться "без труда и рыбку не поймаешь из пруда" Главное себя зарекомендовать и проявить как классного специалиста.

Очень хороший коллектив, практически нет текучки, льготное питание именно на точке продаж IKEA. Белая з/п. сменный график. Вменяемое начальство. Много хорошего)

В КЕБ работала 5 лет. Остались только положительные впечатления от работы. Хорошая зп: не смотря на то, что оклад небольшой и составлял порядка 20000 руб, всегда была премия, которая превышала оклад в несколько раз, планы ставятся адекватные и реальные для тех, кто хочет работать и зарабатывать. Всегда был оплачиваемый отпуск в соответствие с заранее составленным графиком, ДМС, больничные...

Нет.