Последние отзывы о компаниях в Казани

Работаю в Асконе кадровиком. К людям здесь отношение хорошее, но в тоже время и требуют по силам. С лентяями тут не церемонятся, а тех, кто показывает свою заинтересованность в работе, могут и поощрить. И к подбору персонала подходим очень ответственно, производство большое, магазинов много, заказов еще больше, поэтому люди нам нужны активные, нацеленные на результат, за это и оплата достойная, компенсация обедов и мед страховка. Меня все устраиваем в моей работе, от графика, до оснащения рабочего места. Руководство действительно печется о своих сотрудниках!

Если вы зк или уголовник, гопник, запойный алкоголик и т п. Или может просто вам нечего делать по ночам и вкладывать за копейки, то вам сюда. Люди складывают изначально доверительное впечатление. Обещают трудоустройство официальное. Хорошую зарплату. В итоге ночные смены бесплатные. Рабочий день до 17 только слова. Ну может один раз в неделю так уйдешь домой. В остальные дни часов в шесть в семь в среднем. Контингент совершенно не приятный. Обеда нет. Успел поел не успел не поел. Праздников нет. Словосочетание как социальных. Пакет произносят приоформлении, но по факту ответ Не нравится или с богом без зарплаты. Да и если решил уйти то зарплату тут не заплатят за отработанный период. С работниками обращение такое же как и с покупателями и с поставщиками. Хозяин Николай очень грубый. Там типичный семейный подряд. Папа, дочь и зять. Итог плюсов нет, сплошные минусы. По возможности обходительный стороной. Целее будут нервы.

Год назад работал в этой автошколе. Директор Гребнев Владимир Анатольевич редкостный неуравновешенный га... Он! К своим работникам относится как к скоту. Разговаривает только матом, и орет орет орет. Смотрю сейчас как работают у него ребята и оху... Ю. Никогда не ругался матом но поработав в этой автошколе быстро научился. В этой школе инструктор всегда не прав, в любой ситуации, даже не связанной с работой. Единственный плюс это своевременная зарплата. Гребнев В. А. Строит из себя лютого бандита, хотя на деле очень труслив, геройствует только по отношению к своим сотрудникам таким образом самореализуясь. Работа с ним это огромная депрессия и решение проблем высосонных из пальца. В этой компании заработать можно, но работать нельзя...

Здравствуйте, хочу всех предостеречь от каких либо связей с компанией ООО "ТехПоставка". Для работников - постоянные задолженности по оплате труда, порой многомесячные, наплевательское отношение к сотрудникам от владельца/директора/начальника в одном лице Нашталова Павла Станиславовича. Он ценит только свое время, пусть даже вы договаривались на определенное время встречи и месте, постоянно не приходит, утром - спит, днем - некогда, вечером - ребенка со школы забирать. Я так и не понял, почему же назначать встречу, иногда по его инициативе и не приходить, по большей части самому же нужно ему по рабочим моментам быть на объектах. Постоянно откладывает выплату, иногда удивляется зачем тебе деньги... Прибил бы, если бы не сажали за это. Урод. Вот как можно не платить работникам деньги в следствии их якобы отсутствия, а самому безудержно скупать всякие не дешевые побрякушки и гаджеты... Для компаний теперь - ПОСТОЯННО СРЫВАЕТ СРОКИ СДАЧИ СТРОИТЕЛЬСТВА ОБЪЕКТОВ!! Порой в два-три раза удлиняется сроки строительства по сравнению с заранее обговоренным. Не водитесь с ним, лучше ищите сразу другого подрядчика, он безответственен, постоянно задерживает сроки завоза материала. Порой неделями приходится от него ждать материалы, завезет в предпоследний день все и звонит вечером - "нужно сейчас выйти, все сделать, завтра мы сдаем объект..." это просто издевательство. НИКОГДА не держит свое слово. Если прям сейчас перед вами не сделает, то значит ждите минимум месяц. Бухгалтеры у него часто сменяются. За год 8-9 бухгалтеров сменилось. Да и вообще большая текучка. В штате может и числятся сотрудники, но на 90% это мертвые души. Постоянных бригад у него нет, постоянно они сменяются у него. Если в очередной такой срочный день ты не выходишь или не выходишь из-за неоплаты предыдущей работы или выплаты аванса, за 90-95% выполненную работу, то для Нашталова это расценивается как дезертирство и им он уже никогда не заплатит. Раньше у него была компания ООО"Уют", вроде на жену оформлено кафе "Тито", представитель в Казани компании по продажам гидроустановок. Это то, что знаю. Нашталов Павел Станиславович - безответственный, безалаберный, эгоистичный, лживый тип. Надеюсь хоть кого-нибудь спасу от него.

Шарага, хотя с первого взгляда не скажешь. Коллектив лицемеров. Директор любит дешёвые понты, не ценит своих сотрудников, любит доносчиков и поощряет! Зарплаты низкие, не соблюдение Тк по многим пунктам. Процветание точно не светит этой фирме, она лопнет. Время покажет, ведь в этой жизни все закономерно.

Инвестиционно-венчурный фонд республики татарстан это, наверное, рассадник националистов, так заработную плату там платят только татарам, а русским нет, в отпуск отпускают только татар, а русских нет, в руководстве ВСЕ татары и один ататаренный асирииц. Русских молодых девушек берут на работу, наверное, только чтобы растлить и надругаться, так как они больше 2-3 месяцев там не задерживаются, наверное. Директор Айдельдинов Айнур Тауфикович открыто заявляет, что он открытый националист http: //www. Tatar-inform. Ru/news/2017/08/02/565783/ .

Зарплата копейки,открыли новый магазин в Казани..Обещали хорошие зарплаты 25000 минимум,как и говорят при собеседование.А на деле это копейки...переработки..при норме 167 часов ,отработали 197... И получили за это 17000.. А еслиб не переработки то 15000.Не о каких 25 даже речи нет...И постоянные задержки.На момент моего ухода. Задержка аванса была 7 дней.Ужас не ходите туда,только время потеряите.

В летнее время задерживают зарплату. Коллектива как такового нет. Разграничения обязанностей нет, полная неразбериха. Отдела валят друг на друга, кто за что отвечает непонятно. Все пишут доносы, каждый печется только о себе, руководство - идиоты и самодуры. Работать невозможно! Как результат недовольные гости, скандалы.

довелось побыть на одной автомойке в центре города.не скажу что довелось "поработать", а только - "побывать".
но зато лица некоторых "челов" удалось хорошо рассмотреть. вижу объявление на авито, прихожу, договариваюсь когда выйти на смену. предупредили: у нас мойка под детейлинг, работаем не на скорость а на качество. это ж хорошо, мне сколько раз на других мойках попадало замечаний
что слишком старательно моюб машины, никому н енравилось что я стремлюсь помыть качественно,
все время торопили чтоб мыл машины "слегонца, они ж все равно как бы чистые".
увы, этот плюс оказался очень маленьким, хотя поначалу и может показаться преимуществом.
минусов больше и они все перечеркивают.
прихожу в первую ночную смену, пару машин помыл, вроде бы все нормально, понравилось
и логика помывки (качетсво) и приняли хорошо и коллектив хороший.
только я тогда не заметил чт оуправляющий уж больно на повышенных тонах и очень
пренебрежительно с работниками разговаривает... а еще под утро приехал один "дядя",
который заставил админа протирать стекла. он еще вечером помыл машину ,покатался где-то
часов 5-6 а потом приехал и ультимативно заявил: вытирайте мне стекла, вы их плохо мыли!
под утро мне главное объяснили: стажировка 3 дня и за время стажировки платят только за выход - 200 руб.
оказалось также что все смены заняты и есть только 3 дня когдая именно я смогу работать.
ну, за 3 смены по 200 руб это ж у бомжей и то больше...
на второй смене все же очень хороший администратор смог мою стажировку сократить и мне разрешили работать уже за процент. машины были и удалось заработать 1 000 руб,
но правда из них 250 руб получились с утренней смены и то потому что дневные мойщики не пришли.
я все же решил выручить мойку и остался до 11:00 - машины идут и идут а мыть некому. зря. теперь жалею.
погода на следующей неделе была неважная, машин не было совсем, и заработка тоже не было стало быть.
крч, чуть погода наладилась - приезжает одна машина, мою ее, клиентка уезжает и тут - появляется все тот же "дядя". я уже заранее знаю что мыть машину получится часов 5. на беду еще и управляющий задержался на мойке.
в общем, мыл машину очень аккуратно ,от души, старался. но мои усилия никто не оценил. "дядя" нашел массу
неджоработок, стал выговаривать управляющему, тот в очередной раз повысил голос и
опять начал грозить штрафами - как он это и делает постоянно. я терпеть такое не собираюсь,
раз такой спец по помывке - поезжай на мойку самообслуживания и там мой как именно тебе нравится.
есть определенный сорт клиентов на любой мойке, они очень небольшой процент от всех клиентов,но
именно от них вся головная боль. с фонариком начинают каждое пятнышко рассматривать через лупу,
придираются к каждой пылинке, любят устраивать конфликты с криками погнромче и чтоб как можно больше народу их слышало - "вынос мозга" двумя словами. начинается все с того что приедет новый клиент на мойку ,очень вежливо просит сделать так как ему надо - ему уступают и делают разные лишние поблажки.
чем больше ему уступают - тем больше чел начинает наглеть и в итоге уже требует многого. слишком многого. таких клиентов терпят-терпят какое-то время, потом терепение лопается и его посылают. что делает чел? а чел тихо и мирно разворачивается и уезжает на другую мойку - другим людям трепать нервы.

что до управляющего то я не понимаю смысла и "стелиться" перед таким "клиентом", ведь это поощряет
"выноса мозга" устраивать новые скандалы. и не понимаю смысла наезжать на мойщиков.
если это желание показать свою "круть", то если ты такой "крутой" - мой машины сам, мало кто
хочет работать и постоянно слышать крики в свой адрес. это уже н еработа а посятонный стресс.
за стрессовость доплачивают? или платят только "за выход"?

я лично не рекомендую никому идти работать в "Стандарт". ну .а если кто хочет, то флаг в руки и барабан на шею - ваши 200 руб ждут вас. да и "вынос мозга" там часто приезжает ,у него 2 машины, черный BMW и белый Пежо.
лишний конфликт и неплохой стресс обеспечен, даже гарантирован.

Проходной двор, не надо там работать, платят мизер, контроль полный, вообще вредно там работать, самое не экологическое место в Казани...

Подробнее читайте: ООО "ПСО СИНТЕЗ" ОГРН 1061686082040 ИНН / КПП 1660096283 / 166001001 По состоянию на 29. 04. 2018 Наименование 1 Полное наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТЕПЛОСТРОЙПЛАСТ" 2 Сокращенное наименование ООО "ТЕПЛОСТРОЙПЛАСТ" 3 ГРН и дата внесения в ЕГРЮЛ записи, содержащей указанные сведения 1061686082040 19. 12. 2006 Адрес (место нахождения) 4 Почтовый индекс 420078 5 Субъект Российской Федерации РЕСПУБЛИКА ТАТАРСТАН 6 Город (волость и т.п.) ГОРОД КАЗАНЬ 7 Улица (проспект, переулок и т.д.) УЛИЦА АДЕЛЯ КУТУЯ 8 Дом (владение и т.п.) 54 9 ГРН и дата внесения в ЕГРЮЛ записи, содержащей указанные сведения 1061686082040 19. 12. 2006.

Проработал в ООО торговый дом салатов не официально 4 месяца. Начальник хамло, недалёкий до техники человек. Выплачивают конечно вовремя и регулярно, но коллектив гнилой, стукачи. За каждую испорченную или потерянную гайку берут в два раза больше её стоимости, выходных практически нет. Переработки не учитываются. Не устраивайтесь в техническую службу ООО Торговый дом салатов!

Хотите постоянно перерабатывать, быть на телефоне в выходной, ночью и в дУше за 20 тысяч рублей в месяц? Тогда вам сюда! Роста никакого (только если вы лизать глубоко умеете), переработки не оплачиваются, в татарстанские праздники будете работать просто так. Компания совершенно не ценит своих сотрудников, ген.дир. вообще считает, что он миллионы всем платит. Ведет себя как господин, а все вокруг его рабы. А сам же после очередного сезона может вполне и без премий оставить или 2-3 тысячи. Его зам.(исп.дир.) совершенно своего мнения не имеет, абсолютно ответственность на себя не берет. Только широко улыбаться умеет. Текучка огромная. HR Курбанова - отдельный кадр. Таких редкостных "умниц" я никогда не встречала, по ее методам подбора персонала надо книги писать! В общем, обойдите стороной эту компанию. У руководства там болезнь слабоумия.

За весь свой опыт работы (10 лет), это худшая компания в которой мне доводилось работать. Здесь я столкнулся с лицемерием в лице каждого руководителя, улыбки и доброжелательность при встрече завершаются увольнением без всяких причин и объяснений, без выплаты заработной платы и ужаснейшим хамством в виде завершающего аккорда. Хотите потратить свое время, генерируя новые идеи для мерзких людей за "спасибо", тогда вам всегда будут рады.